700-805日本語 無料問題集「Cisco Renewals Manager (700-805日本語版)」

（A）更新マネージャーは、財務ツールによって提供される洞察に基づいて行動する管理ロールです。

（B）更新マネージャーは、カスタマー サクセス プランが作成された場合にのみ活動する営業担当者です。

（C）更新マネージャーは、営業および CSM と積極的に協力して、すべての定期オファーを更新します。

（D）更新マネージャーは、更新プロセスを管理するためのリアクティブ リソースです。

（A）チームはサポートを成功裏に提供しているが、製品の使用を測定可能なビジネス成果に結びつけることができていない。

（B）チームは更新段階に重点を置きすぎて、採用段階を軽視しています。

（C）チームが適切な技術トレーニングを提供できていないため、製品の導入率が低い。

（D）チームは、積極的な販売モデルではなく、受動的なサポートモデルに依存しています。

（A）ソフトウェアとハ​​ードウェアのバンドル

（B）フリーウェアのオファー

（C）最新のセキュリティ保護

（D）イノベーションへの継続的なアクセス

（E）トレーニングアクセス

（A）ソフトウェアとハ​​ードウェアのバンドル

（B）イノベーションへの継続的なアクセス

（C）最新の機能へのアクセス

（D）コンサルティングサービス

（E）フリーウェアの提供

（A）T-180またはT-240で、早期更新調査会議を開始する。

（B）T-120 では、これはすべての更新の標準的な運用チェックポイントです。

（C）T-90時点で、更新見積もりが作成され、範囲が確認された後。

（D）T-60、顧客エンゲージメントフェーズが開始される時点。

（A）顧客の目的を理解する

（B）顧客に見積書を提示する

（C）以前の購入を確認します

（D）最新のテクノロジー リリースを特定します。

（A）管理対象

（B）勧告

（C）トレーニング

（D）トレンドテクニカル

（A）製品とサービスのポートフォリオを理解する

（B）社内外の利害関係者との関係を構築し維持する

（C）顧客との毎日の会議をスケジュールする

（D）TACの問題を積極的に解決する

（E）カスタマーサクセスマネージャーとのみ連携