IIA IIA-QIAL-Unit-2 試験概要:
| 認定ベンダー: | The Institute of Internal Auditors (IIA) |
| 試験名: | QIAL ユニット 2：組織のリーダーシップ |
| 試験番号: | IIA-QIAL-Unit-2 |
| 対応言語: | 英語 |
| 試験形式: | ケースベースのアセスメント |
| 関連資格: | CIA (公認内部監査人) |
| 推奨トレーニング: | The Institute of Internal Auditors (IIA) 学習リソース |
| 受験申し込み: | IIAグローバル資格 (QIAL) |
| 受験方法: | ポートフォリオベースのアセスメント / ケーススタディの提出（IIA QIALフレームワークの定義による） |
| 前提条件: | 厳格な公式の前提条件はありませんが、通常は実務における内部監査の経験が求められます。 |
| 公式シラバスのURL: | https://www.iia.org.uk/qualifications/qial/ |
IIA IIA-QIAL-Unit-2 試験シラバストピック:
| セクション | 目標 |
|---|---|
| トピック 1: 戦略的リーダーシップ | - 意思決定と戦略的影響力 - 内部監査戦略と組織目標の整合 |
| トピック 2: ステークホルダーとのエンゲージメントと影響力 | - 経営陣および取締役会との関係管理 - コミュニケーションおよび影響力戦略 |
| トピック 3: 組織文化と変革 | - 抵抗への対処と変革イニシアチブの牽引 - 文化変革の推進と倫理的リーダーシップ |
| トピック 4: 人材およびチームのリーダーシップ | - ハイパフォーマンスな監査チームの構築と統率 - 人材育成とパフォーマンス管理 |
| トピック 5: リーダーシップと組織のコンテキスト | - 組織構造とそれが監査リーダーシップに与える影響 - 内部監査およびガバナンスにおけるリーダーシップの役割 |
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