試験内容はベンダーの方針変更とともに更新されるため、教材の鮮度が学習効果を左右します。JPNTestのC_HRHFC_2105問題集は購入後365日間無料で更新され、2026年時点のSAP Certified Integration Associate - SAP SuccessFactors Full Cloud/Core Hybridの出題内容にも対応しています。
SAP C_HRHFC_2105 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP認定統合アソシエイト - SAP SuccessFactors Full Cloud/Core Hybrid 1H/2021 |
| 試験番号: | C_HRHFC_2105 |
| 試験時間: | 180 分 |
| 試験形式: | 択一式, 複数回答 |
| 関連資格: | SAP認定統合アソシエイト - SAP SuccessFactors Full Cloud/Core Hybrid |
| 対応言語: | 英語 |
| 合格点: | 68% |
| 受験料: | USD 224 |
| 出題数: | 80 |
| サンプル問題: | SAP C_HRHFC_2105 サンプル問題 |
| 受験方法: | SAP Certification Hubを通じたオンライン監督試験またはテストセンターでの受験。 |
| 前提条件: | 必須の前提試験はありません。SAP SuccessFactors Employee Central、SAP ERP HCM、および統合技術に関する実務知識が推奨されます。 |
| 公式シラバスのURL: | https://learning.sap.com/certifications |
SAP C_HRHFC_2105 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| トピック 1: SAP SuccessFactors Employee Central統合の概要 | 12% - 18% | - ハイブリッド導入アーキテクチャ
|
| トピック 2: ミドルウェアとSAP Cloud Integration | 12% - 18% | - SAP Cloud Integrationの設定
|
| トピック 3: 設定と導入のベストプラクティス | 8% - 12% | - プロジェクト導入活動
|
| トピック 4: Business Integration Builder | 8% - 12% | - Business Integration Builderの設定
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| トピック 5: 従業員データの複製 | 12% - 18% | - Employee CentralからSAP ERPへの複製
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| トピック 6: セキュリティと認可 | 8% - 12% | - アクセス制御と権限
|
| トピック 7: 監視とトラブルシューティング | 8% - 12% | - 統合監視ツール
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| トピック 8: 組織データの複製 | 12% - 18% | - Foundation object統合
|
SAP Certified Integration Associate - SAP SuccessFactors Full Cloud/Core HybridのQ&A
「C_HRHFC_2105」は、SAPが実施する「SAP認定統合アソシエイト - SAP SuccessFactors Full Cloud/Core Hybrid 1H/2021」の試験コードです。この試験に合格すると、「SAP Certified Application Associate」の認定を取得できます。認定レベルはアソシエイトに位置づけられています。関連する認定としては、SAP認定統合アソシエイト - SAP SuccessFactors Full Cloud/Core Hybridなどが挙げられます。JPNTestでは、C_HRHFC_2105試験対策として87の練習問題をご用意しています。
C_HRHFC_2105試験の出題数は80、制限時間は180 分です。限られた時間内で全問に取り組む必要があるため、1問にかけられる時間を常に意識し、難しい問題に長く留まりすぎないペース配分が求められます。本番で時間不足に慌てないよう、JPNTestのテストエンジンで制限時間つきの模擬試験に挑戦し、時間配分の感覚を体に覚えさせておくことをおすすめします。
C_HRHFC_2105試験の合格ラインは68%、受験料はUSD 224です。万が一不合格だった場合、再受験には改めて全額の受験料が必要になるため、費用面の負担も無視できません。受験前にJPNTestの87の練習問題で模擬試験に取り組み、安定して合格ラインを超えられることを確認してから本番に臨むと安心です。
必須の前提試験はありません。SAP SuccessFactors Employee Central、SAP ERP HCM、および統合技術に関する実務知識が推奨されます。
受験条件は変更される場合があります。最新かつ正確な情報は、SAPの公式ページで必ずご確認ください。
はい、ご購入前にJPNTestのC_HRHFC_2105問題集の無料サンプル(PDFデモ)をダウンロードして、問題の品質や形式をご確認いただけます。ご購入後は365日間の無料更新が付帯し、更新期間の終了後も50%割引で継続更新をご利用いただけるため、常に最新の出題傾向に沿った内容で学習を続けられます。
JPNTestでは「返金保証」制度をご用意しています。ご購入後60日以内にC_HRHFC_2105試験を受験して不合格となった場合、全額返金をご申請いただけます。なお、ご購入後3日以内の受験や、ダウンロード後に実際の受験をしていない場合、無料資料や期限切れのご注文は対象外となり、受験者氏名とお支払い者氏名が一致している必要があります。ご申請の際は、受験票(enrollment slip)の写しと公式スコアレポート(Score Report)のPDFを試験後2日以内にご提出いただき、受理後7日以内に手続きが完了します。返金をご希望でない場合は、同等価値の試験資料2点を無料でお受け取りいただき、元の製品の更新サービスを継続する選択肢もございます。
また、ご購入いただいた製品はお支払い完了後すぐにダウンロードでき、メールでも1分以内にお届けします。2時間以内に届かない場合はカスタマーサポートまでご連絡ください。インストール可能なパソコンの台数に制限はありません。
C_HRHFC_2105試験の出題範囲は、全部で8分野で構成されています。主な分野としては、「監視とトラブルシューティング」(8% - 12%)、「組織データの複製」(12% - 18%)、「セキュリティと認可」(8% - 12%)などが挙げられます。各分野の詳細なトピックと配点は、上記の試験大綱をご確認ください。JPNTestのC_HRHFC_2105練習問題は、これらの出題分野を幅広くカバーしています。
SAP Certified Integration Associate - SAP SuccessFactors Full Cloud/Core Hybrid 認定 C_HRHFC_2105 試験問題:
問題 #1
A customer implements employee master data replication and needs to define country-specific mappings. What is the best practice to start the configuration?
A. Clone the transformation template for existing secondary mappings.
B. Clone the transformation template group.
C. Copy sample primary mappings.
D. Copy sample secondary mappings.
問題 #2
Your customer wants to use "server pagination" to manage a large number of results from an OData query operation. Which options are available for the customer?
Note: There are 2 correct answers to this question.
A. Cursor-based pagination
B. Snapshot pagination
C. Dynamic pagination
D. Client offset pagination
問題 #3
When running the Infoporter Employee Extraction report in Web service mode, what can you use to validate the configuration details and mappings?
A. Admin Center check tool
B. Report viewer
C. Data mapping check tool
D. Test run option
問題 #4
Your customer uses the SAP SuccessFactors to SAP ERP Ul Integration in the Side-by-Side deployment model.
Which of the following is a valid use case in SAP SuccessFactors?
A. Employee checks the pay statement created in SAP ERP.
B. Manager triggers a change to working time for an employee in SAP ERP.
C. HR business partner views open positions in SAP ERP.
D. HR administrator enters additional data that is needed for SAP ERP.
問題 #5
Which actions can you perform using the OData API?
Note: There are 2 correct answers to this question.
A. Build user interfaces using role-based permissions and concurrent user access.
B. Write data for objects built with the Metadata Framework.
C. Navigate between the entities of the request.
D. Replicate employees with the field-level delta.
解説:
| 問題 #1 正解: D | 問題 #2 正解: A、B | 問題 #3 正解: D | 問題 #4 正解: B | 問題 #5 正解: B、C |
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