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2026年にSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 2H/2021への挑戦をお考えなら、JPNTestにお任せください。C_THR89_2111の129の練習問題に加え、無料サンプルや365日間の無料更新、返金保証まで、学習から購入後のサポートまで一貫してご提供しています。
SAP C_THR89_2111 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning 機能コンサルタント 2H/2021 |
| 試験番号: | C_THR89_2111 |
| 出題数: | 80 |
| 試験時間: | 180 分 |
| 認定の有効期間: | 基盤となる製品バージョンが廃止されるまで |
| 試験形式: | 単一選択, 複数選択 |
| 対応言語: | 英語 |
| 受験料: | USD 224 |
| 関連資格: | SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning 機能コンサルタント |
| 合格点: | 64% |
| サンプル問題: | SAP C_THR89_2111 サンプル問題 |
| 受験方法: | SAP Certification Hub のオンライン監督試験、または認定 SAP 試験センターで受験できます。 |
| 前提条件: | 必須の前提試験はありません。SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning に関する実務経験および関連トレーニングが推奨されます。 |
| 公式シラバスのURL: | https://training.sap.com/certification/c_thr89_2111-sap-certified-application-associate--sap-successfactors-workforce-analytics--planning-functional-consultant-2h2021-g/ |
SAP C_THR89_2111 試験シラバストピック:
| セクション | 目標 |
|---|---|
| トピック 1: 分析とレポーティング | - WFAツールを使用したレポーティング
|
| トピック 2: Workforce Analytics and Planning の基礎 | - 用語と基本概念
|
| トピック 3: 要員計画 | - 計画手法
|
| トピック 4: 管理と設定 | - 管理の基礎
|
| トピック 5: データ管理 | - コアデータと仕様
|
C_THR89_2111試験についてよくあるご質問
「C_THR89_2111」は、SAPが実施する「SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning 機能コンサルタント 2H/2021」の試験コードです。この試験に合格すると、「SAP Certified Application Associate」の認定を取得できます。認定レベルはアソシエイトに位置づけられています。関連する認定としては、SAP認定アプリケーションアソシエイト - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning 機能コンサルタントなどが挙げられます。JPNTestでは、C_THR89_2111試験対策として129の練習問題をご用意しています。
C_THR89_2111試験の出題数は80、制限時間は180 分です。限られた時間内で全問に取り組む必要があるため、1問にかけられる時間を常に意識し、難しい問題に長く留まりすぎないペース配分が求められます。本番で時間不足に慌てないよう、JPNTestのテストエンジンで制限時間つきの模擬試験に挑戦し、時間配分の感覚を体に覚えさせておくことをおすすめします。
C_THR89_2111試験の合格ラインは64%、受験料はUSD 224です。万が一不合格だった場合、再受験には改めて全額の受験料が必要になるため、費用面の負担も無視できません。受験前にJPNTestの129の練習問題で模擬試験に取り組み、安定して合格ラインを超えられることを確認してから本番に臨むと安心です。
必須の前提試験はありません。SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning に関する実務経験および関連トレーニングが推奨されます。
受験条件は変更される場合があります。最新かつ正確な情報は、SAPの公式ページで必ずご確認ください。
はい、ご購入前にJPNTestのC_THR89_2111問題集の無料サンプル（PDFデモ）をダウンロードして、問題の品質や形式をご確認いただけます。ご購入後は365日間の無料更新が付帯し、更新期間の終了後も50%割引で継続更新をご利用いただけるため、常に最新の出題傾向に沿った内容で学習を続けられます。
JPNTestでは「返金保証」制度をご用意しています。ご購入後60日以内にC_THR89_2111試験を受験して不合格となった場合、全額返金をご申請いただけます。なお、ご購入後3日以内の受験や、ダウンロード後に実際の受験をしていない場合、無料資料や期限切れのご注文は対象外となり、受験者氏名とお支払い者氏名が一致している必要があります。ご申請の際は、受験票（enrollment slip）の写しと公式スコアレポート（Score Report）のPDFを試験後2日以内にご提出いただき、受理後7日以内に手続きが完了します。返金をご希望でない場合は、同等価値の試験資料2点を無料でお受け取りいただき、元の製品の更新サービスを継続する選択肢もございます。
また、ご購入いただいた製品はお支払い完了後すぐにダウンロードでき、メールでも1分以内にお届けします。2時間以内に届かない場合はカスタマーサポートまでご連絡ください。インストール可能なパソコンの台数に制限はありません。
C_THR89_2111試験の出題範囲は、全部で5分野で構成されています。主な分野としては、「Workforce Analytics and Planning の基礎」、「管理と設定」、「データ管理」などが挙げられます。各分野の詳細なトピックと配点は、上記の試験大綱をご確認ください。JPNTestのC_THR89_2111練習問題は、これらの出題分野を幅広くカバーしています。
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant 2H/2021 認定 C_THR89_2111 試験問題：
問題 #1
Which of the following are key features of Workforce Planning?
There are 3 correct answers to this question.
A. Best PracticeStrategy Bank
B. Forecasting
C. Spotlight Views
D. Risk Analysis
E. Ad-hoc reports
問題 #2
SAP SuccessFactors role-based permissions for SAP Successfactors Workforce Analytics have been enabled and a user is granted multiple roles. Each role assigned to this user has a unique tree security set up. What tree security is applied to this user within SAP Successfactors Workforce Analytics? Please choose the correct answer.
A. The role with the most complex tree security
B. The union of all tree security from each role
C. The role with the least complex tree security
D. The user's primary role tree security
問題 #3
When undertaking workforce planning, most businesses will have decided how they want to group individuals within the workforce for the purposes of future planning. How does WFP identify these groupings?
Please choose the correct answer.
A. Dimensions
B. Capabilities
C. Structure
D. Forecasts
問題 #4
Based on SAP SuccessFactors data standards, which of the following employees are included in average headcount for March?
There are 3 correct answers to this question.
A. An employee hired on February 14
B. An employee terminated on March 31
C. An employee terminated on March 20
D. An employee hired on April 1
E. An employee terminated on February 28
問題 #5
Which of the following are components of the Capabilities Page for configuring Capabilities Planning? There are 3 correct answers to this question.
A. Current Rating
B. Demand
C. Desired Rating
D. Importance
E. Supply
解説：
| 問題 #1 正解： A、B、D | 問題 #2 正解： D | 問題 #3 正解： A | 問題 #4 正解： B、C、D | 問題 #5 正解： A、C、D |
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